Generationenwandel in China - ein immer bedeutenderer Geschäftsaspekt Für ein interkulturelles Training China ist dieses Thema ein wesentlicher Bestandteil, denn kaum ein Land wandelt sich so schnell wie das "Reich der Mitte". China ist ein Land der Kontraste, insbesondere wenn es um den Generationenwandel geht. Im Business-Kontext zeigen sich deutliche Unterschiede zwischen der jungen und der
Interkulturelle Kompetenz Niederlande: So nah und doch so fern Als Nachbar und eines der zehn reichsten Länder der Welt liegt es nahe, dass die Zusammenarbeit mit den Niederlanden sehr lukrativ ist. Scheitern kann sie allerdings, wenn davon ausgegangen wird, dass dieselbe Arbeitsmentalität besteht wie in Deutschland. Beim Städtetrip nach Amsterdam mag das nicht so auffallen,
Von Unternehmen und Kulturen - VW als Anitkultur? Die dreifache Komplexität Von jeher weisen wir in unseren Seminaren darauf hin, dass die Teilnehmer bei Geschäften im und mit dem Ausland einer dreifachen Komplexität gegenüber stehen: Einerseits gilt es, sich mir der fremden Kultur auseinander zu setzen, sie zu kennen und die Handlungen und Einschätzungen darauf
Asyl und Kriminalität – von Furcht und Wirklichkeit Ein wahnsinniger jugendlicher radikalisierter und vermutlich afghanischer Attentäter schnappt sich eine Axt, attackiert wahllos Leute in einem Zug, dann die herbeigeeilten Polizisten und wird daraufhin erschossen. So lauteten die Schlagzeilen. Auch Kritik an der Polizei wurde laut. Wie immer bei Schusswaffengebrauch. Ich möchte mir hingegen lieber nicht
Interkulturelle Kompetenz Deutschland – Deutsch für Deutsche? Eine gezielte Auslandsvorbereitung erhöht die Produktivität Viele Unternehmen investieren in eine interkulturelle Vorbereitung für Mitarbeiter, die ins Ausland entsandt werden oder geschäftlich dort zu tun haben. Das ist eine sinnvolle Investition, erhöht eine solche Vorbereitung doch die Produktivität und erlaubt es dem Mitarbeiter, sich schneller in der neuen
